CÓMO MOTIVAR A LA GENTE
-5%

CÓMO MOTIVAR A LA GENTE

FORSYTH, PATRICK

10,50 €
9,98 €
IVA incluido
En stock
Editorial:
GEDISA EDITORIAL
Año de edición:
2001
Materia
Empresa y gestión
ISBN:
978-84-7432-882-0
Páginas:
176
Encuadernación:
Otros
Colección:
10,50 €
9,98 €
IVA incluido
En stock

1. El proceso motivacional.


2. Las impresiones del personal sobre su trabajo.


3. El aspecto negativo del balance.


4. La parte positiva del análisis.


5. Tomar la temperatura.


6. Planes de incentivos.


7. La contribución de la comunicación.


8. Compromiso y autorización o "empowerment".


9. El plan de acción.

Cuando la presión del equipo directivo aumenta, se hace necesaria toda la ayuda para poder dirigir. Una manera de encontrar esta ayuda es tomar una decisión y pensar en la acción necesaria para liberar todo su potencial. Pero, ¿dónde está ese potencial? Simplemente, en su propio equipo de trabajo.
Los directivos deben lograr resultados a través de otras personas. Usted siempre puede conseguir alcanzar metas más altas si todos en su equipo trabajan para maximizar su eficacia. El personal no sólo debe poder hacer lo que usted quiere, sino que ellos deben querer hacerlo.
Este libro explica los principios de motivación del personal para optimizar su tarea. Un equipo bien motivado es capaz de producir excelentes resultados: productividad, calidad y precisión. Aquí puede examinar la teoría que hay detrás de la motivación de la gente y las consecuencias prácticas para la acción. Este libro propone directrices para:
reducir sentimientos negativos
desarrollar sentimientos positivos
crear entusiasmo y compromiso
estimular los esfuerzos sobre la clave de resultados
Sólo con recordar decir «bien hecho» con suficiente frecuencia, estimular por escrito en un proyecto y dar directrices prácticas y sugerencias para una tarea, influirá en la motivación de la gente.

Artículos relacionados

  • ¿COMO TENGO QUE HABLARLE PARA QUE ME ENTIENDA?
    COLLIGNON, GERARD
    Este manual ofrece una ayuda valiosa para toda persona que quieramejorar sus capacidades de comunicación. ¿Por qué hay buen rollo entre dos personas? ¿Cómo hacerse entender por alguien que comunica deforma distinta? ¿Cómo transmitir un mensaje en una situación deestrés? Estas son algunas de las preguntas a las que responde elProcess Communication Model« (PCM). Con humor y pedag...
    En stock

    24,00 €22,80 €

  • MANUAL PRÁCTICO DE LOS MEJORES EQUIPOS
    COYLE, DANIEL
    La guía definitiva para estimular y fomentar la mejor cultura de equipo.Un libro que perfeccionará las habilidades de cualquier líder y fortalecerá la cohesión de cualquier grupo. ¿En qué consiste una buena mentalidad de equipo?¿Cómo podemos sacar lo mejor de un grupo o mejorar aquel que lo necesita? Daniel Coyle lleva años investigando a equipos de élite de todo el mundo, es...
    En stock

    18,90 €17,96 €

  • P. A. R. A. (PARA, ANALIZA, REORGANIZA, ACTÚA)
    MORALES MUÑOZ, MARIA / KALTZAKORTA ZENDAGORTAGALARTZA, IRATXE
    Según la Real Academia Española, la palabra retrospectiva viene dellatín retrospectus, que significa mirar hacia atrás. Podríamosconsiderar que es un momento de reflexión en el que paramos yanalizamos lo que ha ocurrido y cómo nos hemos comportado. Es unmomento de pausa para examinar cómo se han hecho las cosas y decidiracciones que se pondrán en marcha para no repetir los fall...
    En stock

    22,50 €21,38 €

  • HUMANOCRACIA
    HAMEL, GARY / ZANINI, MICHELE
    En una época de cambios incesantes y desafíos sin precedentes, necesitamos organizaciones resilientes y audaces. La mayoría de las organizaciones son lentas y rígidas. Con más de una década de investigación y lleno de ejemplos prácticos, esta obra expone un plan detallado para crear organizaciones preparadas para el futuro y hechas a la medida de los seres humanos que las integ...
    En stock

    19,95 €18,95 €

  • EL ACTIONBOOK DE DESIGNPEDIA
    GASCA, JUAN / ZARAGOZA, RAFAEL
    Este nuevo libro trata sobre cómo activar la tercera palanca que cierra el ciclo y que nos llevará a potenciar la innovación y el equipo al máximo nivel: el arte del buen facilitador; una actividad fundamental, más allá de las herramientas y de los procesos, que se centra en cómo dinamizar los equipos y cómo exprimir todo el potencial individual y colectivo en las reuniones de ...
    En stock

    23,95 €22,75 €

  • CONVERSACIONES CRUCIALES - TERCERA EDICION REVISADA
    Este clásico de la comunicación con más de 5 millones de ejemplares vendidos en todo el mundo, se ha actualizado por tercera vez para permitir a sus lectores contar con las herramientas y las habilidades de comunicación que cada vez son más importantes en las empresas actualesLa nueva edición trae actualizaciones acerca de cómo tener las conversaciones cruciales a través de los...
    En stock

    16,00 €15,20 €

Otros libros del autor

  • CÓMO ADMINISTRAR SU TIEMPO
    FORSYTH, PATRICK
    * Aumente su productividad * Trabaje de modo más inteligente, no durante más tiempo * Aprenda a armonizar las resposabilidades familiares y laborales En los lugares de trabajo, actualmente se experimenta una creciente presión para terminar cuanto antes cualquier tarea. Por eso es absolutamente necesario tener la habilidad de gestionar bien el tiempo. Usted...
    En stock

    10,50 €9,98 €

  • PRESENTE INFORMES Y PROPUESTAS EFICACES
    FORSYTH, PATRICK
    *ESCRIBA CON ESTILO *UTILICE EL LENGUAJE ADECUADO *HAGA COMPRENSIBLE SU MENSAJE *CAUSE UNA EXCELENTE IMPRESIÓN Transmitir un mensaje a través de un escrito o presentar una propuesta de forma clara y convincente son habilidades imprescindibles para cualquier persona dedicada a los negocios, pero no todo el mundo sabe ha...
    En stock

    9,50 €9,03 €

  • FORMACIÓN Y PROMOCIÓN DEL PERSONAL
    FORSYTH, PATRICK
    ? consiga lo mejor de los empleados ? impulse el rendimiento y sus resultados ? cómo evaluar y extender las aptitudes Uno de los aspectos principales con que se enfrenta todo directivo es el reto de maximizar la eficiencia y el rendimiento del personal a su cargo. El buen desarrollo es imprescindible para la obtención de resultados, pero no se da automáticamente. Formación y p...
    En stock

    9,50 €9,03 €